2026年以来，阳宗海风景区“两新”组织党委以“红链赋能·益企阳帆”党建品牌为牵引，聚焦新兴领域党的建设要求，在“强基固本”“精准滴灌”“铸魂提能”“暖心聚力”四个方面持续发力，不断提升服务能力，让党建力持续转化为生产力。

“强基固本”

筑牢红色堡垒

党委严格落实“第一议题”制度，召开党委会6次，第一时间传达学习习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神，开展理论学习中心组学习4次，推动理论学习与工作实践深度融合，提升党委运行质效。党委班子成员到37家党支部组织生活会列席指导，规范“三会一课”、主题党日等。统筹推进工会、共青团、妇联等群团组织建设，巩固提升群团组织19家，优化党组织覆盖6家，调整党建指导员60名，不断夯实红色壁垒。

“精准滴灌”

赋能产业发展

聚焦铜铝精深加工主导产业，持续深化产业链“五共”党建做法，发挥昆宝电缆、明超电缆、中铝铝箔等“链主”企业引领带动作用，开展“‘铜’心同创·链通未来”“会聚良缘·520”等产业链共建活动，组织链上企业通过实地观摩、座谈交流、联谊交友等方式，交流生产技术、市场动态、产业发展方向，打破信息壁垒、疏通协同堵点。依托领导干部服务企业“1+4+N”工作机制，派出102名驻企特派员，开展“一线问诊”99场次，服务企业252家，解决物业管理、道路通行、证件办理等惠企实事91个，帮助企业获得融资贷款5370万元，以“店小二”式的贴心服务，“精准滴灌”服务产业发展。

“铸魂提能”

淬炼先锋队伍

着力夯实党员教育管理工作基础，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，组织60余名新兴领域党建骨干参加学习贯彻党的二十届四中全会精神暨履职能力专题培训班。以昆明市构建亲清政商关系行为清单为重要内容，系统培训相关党务知识，组织集中观看警示教育片3部，引导新兴领域从业人员树立和践行正确政绩观。在中国共产党成立105周年之际，表彰新兴领域优秀共产党员、优秀党务工作者15人。抓实日常教育管理，分层分类谈心谈话40余人次，组织党员到禾登革命遗址参观学习，不断强化党性教育。储备发展对象57名，转接充实党员16名，切实把好队伍“入口关”。

“暖心聚力”

传递关爱温度

整合工青妇、市场监管、人力资源和社会保障等部门力量，积极开展暖新学院建设，紧盯新就业群体分布散、流动快、保障弱等现实难题，探索开展学历职业发展、综合关爱服务新路径，开设服务礼仪、节能与防御性驾驶、应急救护等实用课程，助力150余名货车司机等新就业群体提升职业竞争力。联合区总工会开设职工子女暑假托管班，共托管企业职工子女38名，让企业职工暑期松绑。常态化开展走访慰问、爱心礼包派送、免费健康体检等活动，关心关爱千余人。